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Planificateur de développement des capacités institutionnelles
Describe your institution, its departments and the competency gaps each one faces. The planner turns them into a 2027 capacity development plan: priority gap, intervention, owner, quarter and progress indicator for every department, with matching Risalat programmes. Invite department heads to fill their part, add results from your other Risalat tools, then edit, export and share the plan.
- Générateur
- 20 min
- Gratuit
- Sources vérifiées en octobre 2026
À qui s'adresse-t-il
- Ministries, agencies and regulators planning staff development
- Human resources and training units
- Project implementation units (PIUs) of donor-financed projects
- Directors who need a capacity plan for a budget or project document
Ce que vous obtenez
- An editable 2027 capacity development plan by department and quarter
- Interventions and progress indicators for each gap
- Team mode: each department head adds their part
- Suggested programmes matched to each gap
- Word, Excel (CSV) and print versions
Comment fonctionne cet outil
- Fondé sur
- Capacity Development: A UNDP Primer (2015)
- Notation
- No score. Each gap you enter is matched to an intervention and a progress indicator from Risalat's capacity development library by topic, and placed in a quarter by priority. You can edit every line.
- Limites
- Les résultats dépendent des informations que vous saisissez et ne sont pas vérifiés par Risalat. Cet outil ne remplace pas MAPS, PEFA, les méthodologies d'évaluation de la Banque mondiale ou d'autres méthodologies formelles, ni un examen indépendant.
- Vos données
- Ce que vous saisissez reste dans votre navigateur, sauf si vous l'enregistrez dans un compte gratuit. Nous ne recevons votre nom, votre e-mail et votre synthèse que lorsque vous ouvrez vos résultats.
- Sources vérifiées
- Octobre 2026 (vérifiées chaque mois)
Need a verified result? Ask for an independent assessment by Risalat.
Programmes qui développent ces compétences
Programmes à venir dont le contenu correspond aux domaines mesurés par cet outil. Vos résultats indiquent ceux qui ciblent vos points les plus faibles.
Rien ne correspond exactement à votre besoin ? Demandez un programme intra construit autour de vos lacunes, ou parcourez tous les programmes.
Questions
What is a capacity development plan?
A plan that lists the priority skills and systems gaps of each department, the intervention that will close each gap, who owns it, when it happens and how progress will be measured.
How does team mode work?
Signed-in users create a team and share an invite link. Each department head opens the link, adds their department and gaps, and sends their part. The team owner adds all parts to the plan with one click.
Can I use results from other tools?
Yes. If you are signed in, results you saved from other Risalat tools and diagnostics with a score below 70% appear as suggested gaps you can add to a department.
Fondé sur
Sources vérifiées : octobre 2026. Nous vérifions les sources officielles chaque mois.
This planner is a planning aid based on capacity development practice, not a formal capacity assessment methodology. Check the plan with your HR and finance teams and align it with your budget and any financier requirements.